8 Kesalahan dalam Cara Membuat CV Tanpa Pengalaman Kerja

Cara Membuat CV Tanpa Pengalaman Kerja

Membuat CV memang tak boleh asal-asalan. Cara membuat CV tanpa pengalaman kerja pun perlu memerhatikan beberapa poin penting agar dapat lolos seleksi rekrutmen.

Harus diperhatikan oleh para fresh graduate, yuk cari tahu apa saja kesalahan umum yang sering dilakukan ketika membuat CV di bawah ini!

Kesalahan Umum pada CV

1. Salah penulisan

Seringkali kurang diperhatikan, salah penulisan, banyaknya typo juga dapat memengaruhi tingkat peluang anda mendapat panggilan kerja.

Sebelum mengirimkan CV luangkanlah waktu untuk mengecek kembali tata bahasa, penulisan, dan kesalahan lainnya.

2. Memalsukan informasi

Kesalahan yang umum bahkan terbilang fatal adalah melebih-lebihkan informasi pada CV. Hal ini kerap dilakukan agar rekruter tertarik kepada anda, namun faktanya ini bisa menyesatkan.

Tuliskanlah pengalaman dan informasi mengenai diri anda dengan jujur.

3. Format yang buruk

Walau setiap perusahaan punya format sendiri, akan tetapi acuh dengan pemilihan format justru dapat menggambarkan bahwa kandidat tersebut bukan orang yang teliti.

Sebagai tiket, juga first impression maka dari itu buatlah CV dengan format sebaik mungkin.

4. Penggunaan foto

Jika ingin menambahkan foto diri pada CV tanpa pengalaman kerja, pilih foto formal dan hindari menggunakan foto selfie. Jangan lupa tuliskan pula promosikan diri secara singkat pada bagian kepala lembar CV.

5. Kurang menonjolkan prestasi

Kesalahan berikutnya adalah kurang menonjolkan prestasi yang telah anda raih. Pencapaian ini bisa berupa IPK, sertifikat, atau target yang pernah dicapai ketika mengikuti magang.

Tonjolkan pencapaian terbaik anda satu bagian dengan kolom keahlian dan pengalaman.

6. Terlalu panjang

Perlu anda ingat bahwa seorang rekruter hanya punya waktu beberapa detik saja saat menyeleksi CV. Terlalu panjang menuliskan informasi juga jadi kesalahan cara membuat CV tanpa pengalaman kerja.

Supaya lebih memudahkan rekruter, anda hanya cukup menuliskan informasi secara singkat, namun padat informasi, serta dibuat dalam bentuk poin.

Selain itu, gabungkanlah cover letter, CV, juga sertifikat pendukung lainnya dalam satu dokumen.

7. Kontak tidak aktif

Memasukan kontak yang tidak aktif merupakan kesalahan yang dapat merugikan diri sendiri. Tentunya rekruter juga akan kesulitan menghubungi anda, serta membuang waktu mereka.

Pastikan mengecek ulang kontak yang anda tuliskan seluruhnya aktif.

8. Alamat surel non-formal

Terlihat sepele, namun ketika anda berniat melamar kerja usahakan buat alamat e-mail formal menggunakan nama diri. Hindarilah penggunaan e-mail informal karena dapat memberi kesan tidak profesional, dan hanya main-main.

Bagaimana Caranya Bikin CV Sederhana?

Bikin CV kini tak memakan waktu lama, membuat anda bingung saat mengisi datanya karena telah hadir Karir.AI. Aplikasi satu ini amat membantu para job seekers membuat CV, cari lowongan kerja, sampai informasi penting lainnya.

Cara membuat CV tanpa pengalaman kerja dengan teknologi AI inipun telah berhasil menghantarkan para pekerja mendapatkan pekerjaan impiannya. Tertarik mencoba?

Leave a Reply

KarirHack : 7 Formula Menemukan Karir Impian

Framework Pengembangan Karir, kompilasi tips & saran terbaik dari ribuan data pelamar, HRD, rekruter, dan coach karir.
Best Seller
Simak Panduan Membuat CV Tanpa Pengalaman Kerja Dan Kejar Karirmu

Simak Panduan Membuat CV Tanpa Pengalaman Kerja Dan Kejar Karirmu

Curriculum Vitae (CV) adalah lembaran penting dalam dunia pencarian pekerjaan. Namun, bagaimana jika Anda baru lulus dari sekolah atau perguruan…
Bagaimana Menuliskan CV Tanpa Pengalaman Kerja Doc?

Bagaimana Menuliskan CV Tanpa Pengalaman Kerja Doc?

Pengalaman kerja memang menjadi salah satu yang menarik perhatian HRD sebagai rekruter. Lalu, bagaimana untuk mereka yang belum memiliki pengalaman…
Simak! 3 Tips Membuat CV Tanpa Pengalaman Kerja Supaya CV Kamu Dilirik Oleh Perusahaan Impian

Simak! 3 Tips Membuat CV Tanpa Pengalaman Kerja Supaya CV Kamu Dilirik Oleh Perusahaan Impian

CV (Curriculum Vitae) wajib dimiliki oleh para pelamar kerja. Agar pihak HRD mengenal dan mengetahui potensi yang dimiliki oleh pemilik…